企業文化

昌瑞文化理念體系包括:使命、願景、價值觀、發展理念和企業精神五大要素。

使命:回答的是“我們爲什麽而存在”的問題,體現了昌瑞的崇高責任,是昌瑞持續發展的內在驅動力;

願景:回答的是“我們要去哪裏”的問題,描繪了全體昌瑞人爲之奮鬥的理想藍圖,是昌瑞爲履行莊嚴使命必須樹立的追求;

價值觀:回答的是“我們應該怎樣做”的問題,是昌瑞文化的核心,是全體昌瑞必須共同信奉和始終堅守的價值標准和基本信念;

發展理念:回答的是“我們遵循何種法則”,是指導昌瑞經營管理活動的總體原則,是爲履行使命、實現願景而必須遵循的經營哲學;

企業精神:回答的是“我們應具有什麽樣的內心態度和行爲風格”的問題,是全體昌瑞人應該具備的團隊氣質和精神風貌,是昌瑞價值觀在員工思想行爲層面的延伸。

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